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Quality Technician IV

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Technicians
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21000DRL Requisition #
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Requisitos Indispensables:

Formación:

  • 2 años completado como estudiante de Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o carrera afín.

 

Conocimientos:

  • Estudiante de Termino de Ingeniería Industrial.
  • Conocimientos de regulaciones GMP, ISO y FDA.
  • Conocimientos de Estadísticas, Excel avanzado.
  • Bilingüe (Ingles/español).
  • Manejo avanzado de Ms Office.

Experiencia:

  • Mínimo 1 año de experiencia (preferible, no indispensable).

Competencias:

Comunicación Efectiva, Organización, Orientación a los Resultados, Proactivo (a), Orientación al Cliente, Enfoque en la Calidad, Sentido de urgencia, trabajo en equipo.

Detalles de la posición:

 

Acerca de Medtronic

Juntos, podemos cambiar el cuidado de la salud en todo el mundo. En Medtronic, superamos los límites de lo que la tecnología, las terapias y los servicios pueden hacer para ayudar a aliviar el dolor, restaurar la salud y prolongar la vida.

Nos desafiamos a nosotros mismos y a los demás para hacer que mañana sea mejor que ayer. Es lo que hace que este sea un lugar de trabajo emocionante, desafiante y gratificante. Queremos acelerar y avanzar en nuestra capacidad para crear innovaciones significativas, pero solo tendremos éxito con las personas adecuadas de nuestro equipo. Ayúdanos a dar forma al futuro.

 

Requisitos de trabajo físico

Las declaraciones anteriores pretenden describir la naturaleza general y el nivel de trabajo que realizan los empleados asignados a este puesto, pero no constituyen una lista exhaustiva de todas las responsabilidades y habilidades requeridas de este puesto. Las demandas físicas descritas dentro de la sección un día de trabajo son representativas de las que debe cumplir un empleado para desempeñar con éxito las funciones esenciales de este trabajo. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.

La política de Medtronic es proporcionar igualdad de oportunidades de empleo (EEO) a todas las personas independientemente de su edad, color, nacionalidad, ciudadanía, discapacidad física, raza, religión, credo, género, sexo, orientación sexual, identidad de género y / o expresión, información genética, estado civil, estado con respecto a asistencia pública, estado de veterano o cualquier otra característica protegida por la ley federal, estatal o local.

 

 

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